高層次社工專業(yè)人才 可享戶籍落地等優(yōu)惠政策
來源:橙舟知信 發(fā)布時間:2021-02-22 16:16:48
計劃到2022年,遼寧城市社區(qū)將實現社會工作服務站全覆蓋,,各領域普遍開發(fā)設置社會工作專業(yè)崗位,。同時,,依法設立社會工作專業(yè)人才獎勵基金,對突出貢獻人才進行獎勵,,高層次社會工作專業(yè)人才還可享受戶籍落地,、保障房申請等優(yōu)惠政策……
日前,省民政廳下發(fā)《關于加強社會工作專業(yè)崗位開發(fā)與人才激勵保障的實施意見》(以下簡稱《意見》),,計劃擴大專業(yè)社會工作覆蓋領域和服務范圍,,逐步加大社會工作專業(yè)崗位開發(fā)和規(guī)范力度,建立健全社會工作專業(yè)人才激勵保障制度,,保障社會工作專業(yè)人才薪酬待遇水平,,全面推進我省社會工作人才隊伍專業(yè)化職業(yè)化發(fā)展,。
高層次社會工作專業(yè)人才可享受戶籍落地、保障房申請等優(yōu)惠政策
在薪酬待遇方面,,《意見》指出,,要根據社會工作專業(yè)人才的從業(yè)領域、工作崗位和職業(yè)水平等級,,落實相應的薪酬保障政策,。對聘用到事業(yè)單位的正式工作人員,要按照國家有關規(guī)定確定工資待遇,;對以其他形式就業(yè)于基層黨政機關,、群團組織、城鄉(xiāng)社區(qū),、社會組織和企業(yè)的社會工作專業(yè)人才,,要由用人單位綜合職業(yè)水平等級、學歷,、資歷,、業(yè)績、崗位等因素并參考同類人員合理確定薪酬標準,,同時按照國家有關規(guī)定辦理社會保險和公積金,。
同時,支持社區(qū)工作者參加社會工作職業(yè)資格評價和學歷教育,,對獲得國家社會工作者職業(yè)資格證書的給予職業(yè)津貼,,不斷提高國家社會工作者職業(yè)資格證書持有率;要將高層次社會工作專業(yè)人才納入當地急需緊缺和重點人才引進范圍,,按照規(guī)定享受戶籍落地,、保障房申請等相關優(yōu)惠政策;在選拔申報享受政府特殊津貼人員時要充分考慮符合條件的優(yōu)秀社會工作專業(yè)人才,。
招錄畢業(yè)生到社區(qū)就業(yè)逐步擴大社會工作專業(yè)人才比例
同時,,《意見》還支持城鄉(xiāng)社區(qū)通過向社會公開招聘、民主選舉,、競爭上崗,、掛職鍛煉等方式,在城鄉(xiāng)社區(qū)中配備使用取得國家社會工作者職業(yè)資格證書的專業(yè)人才,,積極招錄全日制高校社會工作專業(yè)畢業(yè)生到社區(qū)就業(yè),,逐步擴大社會工作專業(yè)人才在社區(qū)治理與服務人員中的比例,不斷壯大社區(qū)社會工作專業(yè)人才隊伍,,提升社區(qū)治理水平,。
鼓勵符合條件的社會工作專業(yè)人才通過選舉進入村(社區(qū))黨組織、村(居)民自治組織。引導社會工作專業(yè)人才通過優(yōu)質的專業(yè)服務,,贏得認可,,提升專業(yè)形象。鼓勵有條件的地區(qū)設立社會工作專業(yè)人才關愛基金,。
明年3月底前出臺實施辦法2022年普遍開發(fā)設置社會工作專業(yè)崗位
計劃2020年3月底前,,遼寧將制定出臺具體實施辦法,省民政廳將與有關部門對各地落實社會工作專業(yè)崗位開發(fā)與人才激勵保障政策情況進行督促指導,,研究解決政策實施中的問題,,細化推進措施,明確任務分工,,確保各項政策要求落實到位,,確保社會工作專業(yè)人才有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,其薪酬待遇水平與職業(yè)地位得到明顯提高,。
計劃到2022年,,在政法、教育,、公安,、民政、司法,、人力資源社會保障,、衛(wèi)生健康、退役軍人事務,、應急管理,、工會、團委,、婦聯,、殘聯等領域及城鄉(xiāng)社區(qū)、社會組織普遍開發(fā)設置社會工作專業(yè)崗位,,社會工作專業(yè)人才職業(yè)空間加快拓展,,薪酬待遇等激勵保障政策有效落實,社會工作專業(yè)崗位吸引力明顯增強,,社會工作專業(yè)人才隊伍穩(wěn)步發(fā)展,,在專業(yè)化社會治理和服務實踐中作用突出。
依法設立社會工作專業(yè)人才獎勵基金
在獎勵方面,,《意見》指出要將社會工作專業(yè)人才納入國家和省現有表彰獎勵范圍,,對政治堅定,、業(yè)績突出,、能力卓著、群眾認可的社會工作專業(yè)人才給予表彰獎勵。推薦優(yōu)秀社會工作專業(yè)人才參加全國專業(yè)社會工作領軍人才選拔培養(yǎng)活動,。
同時,,鼓勵社會工作服務機構、社會工作教育研究機構等對單位內部優(yōu)秀社會工作專業(yè)人才開展多種形式的表彰獎勵,;鼓勵社會工作行業(yè)組織,、有條件的企業(yè)、社會組織和個人依法設立社會工作專業(yè)人才獎勵基金,,對有突出貢獻的社會工作專業(yè)人才進行獎勵,。
2022年城市社區(qū)實現社會工作服務站全覆蓋
《意見》指出,社會工作的主要領域為社區(qū)建設,、社會福利,、社會救助、優(yōu)撫安置,、扶貧濟困,、慈善事業(yè)、婚姻家庭,、精神衛(wèi)生,、殘障康復、教育輔導,、就業(yè)援助,、職工幫扶、犯罪預防,、禁毒戒毒,、矯治幫教、衛(wèi)生健康,、糾紛調解,、應急處置、災害救援等,。
社會工作者的職業(yè)任務就是運用社會工作專業(yè)理念,、方法與技能,提供幫困扶弱,、應急救援,、情緒疏導、心理撫慰,、精神關愛,、行為矯治、社會康復,、權益維護,、矛盾化解,、社會融入、等方面服務,,幫助個人,、家庭、困難群體解決問題,;增強社區(qū)治理和服務功能,,促進社區(qū)發(fā)展等。
《意見》指出,,城鄉(xiāng)社區(qū)要按照“一室多用”原則,,為開展社會工作服務提供場所,設立社會工作服務站,,到2022年,,實現城市社區(qū)全覆蓋,農村社區(qū)覆蓋率不低于60%,,每個社會工作服務站至少配備1名社會工作專業(yè)人才,。
同時,養(yǎng)老機構,、殘疾人福利和服務機構,、兒童福利機構等以社會工作服務為主的事業(yè)單位要根據工作需要將社會工作專業(yè)崗位明確為主體專業(yè)技術崗位。醫(yī)院,、學校,、殯儀服務機構等需要開展社會工作服務的單位,要將社會工作專業(yè)崗位納入專業(yè)技術崗位管理范圍,。
鼓勵有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道依托現有資源支持發(fā)展社會工作服務機構,,使用社會工作專業(yè)人才,企業(yè)可根據工作需要配備社會工作專業(yè)人才,,發(fā)揮企業(yè)社會工作專業(yè)人才作用,。
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